?

Log in

No account? Create an account
 
 
29 June 2009 @ 09:24 pm
Газпром урежет инвестиции, но не бонусы топ-менеджменту  
Свою инвестпрограмму на этот год "Газпром" намерен снизить на треть — до 644 млрд руб. Об этом сообщил начальник финансового департамента концерна, зампред правления Андрей Круглов. По мнению экспертов, сэкономить инвестиции «Газпром» сможет за счет переноса начала реализации важнейших проектов, в том числе Штокмановского. Сегодня же акционерам предстоит утвердить дивиденды за 2008 год, которые будут сокращены в 3,5 раза, до 36 коп. за акцию. Кстати, экономя на проектах и дивидендах, жалеть денег для топ-менеджмента концерн не стал. По итогам 2008 года руководству концерна выплатят бонусы на 125 млн руб.

По словам Александра Круглова, инвестпрограмма компании в этом году может быть снижена на 30% к предыдущему плану в 920 млрд руб. Это даже ниже, чем концерн потратил в 2007 году — 762 млрд руб. (530 млрд руб. — в 2006-м, 822 млрд руб. — в 2008 году). При этом, учитывая падение спроса на газ, основное сокращение инвестиций придется на добычу, а вложения в транспортировку, наоборот, могут вырасти, отметил он. В частности, вложения в проект Nord Stream не подлежат сокращению даже в период кризиса. Г-н Круглов также сообщил, что в инвестпрограмму монополии на текущий год планируется включить финансирование сделки по выкупу 20% акций «Газпром нефти» у итальянской Eni.

Решение снизить инвестиции на треть пока не окончательное, подчеркнул главный финансист «Газпрома». Более адекватно можно оценить перспективы года по итогам второго квартала. Новый бюджет будет представлен правлению концерна в августе, на рассмотрение совета директоров — в сентябре.

О возможном снижении своей инвестпрограммы «Газпром» говорил с начала года. На прошлой неделе замглавы газового холдинга Александр Ананенков сообщил, что компания может снизить капвложения с 637 млрд до 500 млрд руб. В частности, за счет переноса на год срока ввода Бованенков­ского месторождения.

Помимо 137 млрд руб. за счет отсрочки Бованенкова «Газпром» сможет сэкономить еще около 50 млрд руб. за счет Штокмана, разработка которого скорее всего также будет отодвинута на год, говорит аналитик ИФК «Метрополь» Александр Назаров. Остальные деньги будут сэкономлены на энергетике и других проектах. «К тому же исторически газовая монополия пересматривает инвестпрограмму вплоть до декабря, и если нефть останется на текущих уровнях, компания может потратить больше заявленной сейчас суммы», — уверен эксперт.

Значительную сумму газовая монополия намерена направить в этом году на погашение долга — около 320 млрд руб., сообщил Андрей Круглов. Согласно материалам компании, сумма общего долга группы «Газпром» на конец 2008 года сократилась на 10% по сравнению с 2007 годом, до 1,3 трлн руб. По оценкам г-на Круглова, рентабельность концерна из-за нынешнего положения мировой экономики, вероятнее всего, будет находиться на уровне 2006 года, то есть будет составлять 37%. Он напомнил, что в прошлом году за счет благоприятной ценовой конъюнктуры рентабельность превысила 40%.

В следующем году холдинг рассчитывает существенно увеличить свои доходы за счет повышения внутренних цен на газ. «Газпром» ожидает, что экспортные и внутренние цены на голубое топливо начнут выравниваться уже в 2010 году, хотя в правительстве обсуждают разные варианты. А в 2011 году, по прогнозу монополии, средняя стоимость газа внутри страны вырастет на 40% и достигнет 3715 руб. за 1 тыс. куб. м, сравнявшись со среднеевропейской. По мнению старшего аналитика ФК «Открытие» Натальи Мильчаковой, либерализация цен скорее всего произойдет не ранее 2014 года, так как в период кризиса правительство хоть и будет повышать цены на газ, но умеренно.

Экономя на добыче и дивидендах, «Газпром» не намерен жалеть денег для топ-менеджмента. По итогам 2008 года руководству концерна выплатят 125 млн руб. бонусов, сообщила зампред правления, главный бухгалтер монополии Елена Васильева. По ее словам, эта цифра немногим выше прошлогоднего уровня. Общий размер премий по группе г-жа Васильева не назвала. Напомним, «Газпром» утвердил бонусную программу для руководящих работников в декабре 2006 года. В ней участвуют 389 сотрудников, в основном менеджеры цент­рального офиса.
http://www.rbcdaily.ru/2009/06/26/tek/420610